2024 년 10 월 1 일 2025 년 봄에 FM카지노에 가입 할 예정인 신규 졸업생을 위해 구인 행사가 열렸습니다. 총 70 명이 일반 70 명이 장군으로부터 구인을 받았으며 IT 전문가가 행사에 참여했습니다.
<빛의 날에, 우리는 일반 직원을위한 구직 FM카지노 (상단 사진)와 IT 전문가 직책 (아래 사진)>
■ 사람들 사이의 소중한 연결과 미래를 흥미롭게 만들기 - 일반 구직 FM카지노 -
구인 제안 알림 편지가 수여 된 구인 행사 외에도 신청자 간의 교환을 장려하기 위해 작업 세션과 사교 모임이 열렸습니다. 구인 제안이 직접 만나게 된 것은 이번이 처음이며 4 월에 FM카지노에 합류하기 전에 의사 소통 할 수있는 소중한 기회입니다.
Job Offer FM카지노에서 Ishigaki는 Chro의 인적 자원 및 법률 업무 부서장 이사이자 이사이자가 축하의 연설을했습니다.
"Altius Link는 사람들 간의 연결과 의사 소통을 소중히 여기는 회사입니다. 1,300 명 이상의 고객이 있으며 일본에서 가장 큰 컨택 센터 리소스 중 하나를 보유하고 있지만 향후 고객이 신뢰할 수있는 파트너가되는 것을 목표로합니다.
FM카지노의 목적 '샬롬토토 목적 및 가치 | 회사 정보 | Altius Link Co., Ltd.'에 언급 된 바와 같이, 우리는 연락을 소중히 여기고 젊은이들과 함께 다양한 일을하기 위해 흥미로운 일을 할 수 있도록 도전하고 싶습니다. 지난 6 개월 동안 6 개월의 학생 생활을 모두 뵙고 조금 더 성장한 후 6 개월 동안 만나기를 기대합니다. "
환영하고 예상되는 메시지가 주어졌습니다.
다음으로, FM카지노 제안의 두 대표는 Ishigaki의 FM카지노 제안 알림을받습니다. 긴장된 의식은 일하는 성인으로서 인식을 장려하는 이정표였습니다.
그 후, 그 후, 그룹 세션은 "학생이되고 일하는 성인이되기 위해 필요한 것을 생각하는 것"이라는 주제로 개최되었습니다! 6 개의 그룹으로 나뉘어 의견을 공유하고 주제에 따라 결론을 요약합니다. 우리가 처음 만났을 때, 대화는 처음에는 어색했지만, 우리는 또한 우리 자신의 의견을 신중하게 표현하고 상대방의 말을 받아들이고 고개를 끄덕이며 의견의 교환이 점차 더 활발하게되었습니다. 나는 4 월부터 회사의 일원으로서 에너지 적으로 일하는 것을 상상할 수 있으며, 직원들은 나를 자연스럽게 미소 짓는 것을 지켜보고 있습니다.
마지막 순간까지 논의한 후, 각 그룹은 "학생과 근로자가되기 위해 필요한 것"을 제시합니다. 많은 그룹들이 "책임"이라는 단어를 생각해 냈습니다. 또한 귀하의 책임을 충족시키기 위해서는 회원과 협력하는``협력 '', 작업을 완료하는``계획 ''에 대한``독립성 ''이 필요하다는 의견이 커지고 있습니다. 다른 의견으로는 "회사 밖에서도 사람으로서 올바르게 사는 것이 중요합니다." "신뢰하고 사랑받는 사람이 되십시오", "일과 개인적인 삶을 분리하고 자신을 통제 할 수있는 능력이 필요합니다." 회사에 합류 한 후에도 초보자가되어 훌륭한 일을하는 성인이되는 것을 잊지 않기를 바랍니다.
<세션은 촉진자, 비서, 발표자 등과 같은 역할로 FM카지노되었습니다.>
그룹 세션의 끝은 인적 자원 개발부 이사 인 Matsuo의 요약입니다.
"당신은 이제 학생에서 성인으로 바뀌는 '경력 전환'(인생의 전환점)에 있습니다. 사고 방식에서 돌파구를 전진하고 앞으로 나아가는 법을 배우면 4 월에 더 나은 출발을 할 수 있습니다.
선임 일하는 성인으로서 두 가지 조언을 드리고 싶습니다.
첫 번째는 공부, 여행 또는 놀이와 같이 할 수있는 일을하는 것입니다. 6 개월 동안 학생이 되십시오. 그런 다음 자신을 완전히 즐겼을 때, 졸업하고 사고 방식을 바꿉니다.
두 번째는 입력을 위해 토양을 만드는 것입니다. 일하는 성인이되면 매일 배우게됩니다. 학습 태도는 중요한 것들을 놓치지 않도록하는 것이 중요합니다. 학습 태도를 가지고 있으면 비전이 넓어집니다. 독립적으로 더 나은 학습을 얻으려면 겸손하고 "자기 관계"로 보는 것이 중요합니다. 이것을 염두에두고, 우리는 당신이 4 월 1 일을 환영 할 수 있기를 바랍니다! "
와 같은 격려가 전달되었습니다.
<Kurosawa의 등급 폐쇄 인사, 인적 자원 책임자/FM카지노 제안이있는 사람은 로고 쿠키가 제공되었습니다>
우리가 작업 세션에서 서로 어울 렸을 때 사회 모임은 계속됩니다. 사교 모임은 Wakatsuki 부통령의 축하 비디오로 시작되었습니다. 우리는 그들이 동료들과의 관계를 소중히 여기기를 원한다는 메시지를 받았으며 저녁 식사를 통해 우정을 심화 시켰습니다. 인적 자원 본부의 직원들이 합류 한 저녁 식사는 또한 퀴즈 경쟁으로 많은 웃음을 일으켰고 즐거운 시간이었습니다. 마지막으로, 인사 부서장 인 쿠로사와는 폐쇄 인사를했으며, 일반 직책의 구인 FM카지노는 미소로 끝났습니다.
■ FM카지노에 새로운 바람을 유치하고 조직을 활성화시키는 에너지가되기를 바랍니다.
"IT Specialist Job"을위한 구인 행사에서, 그는 다른 장소에서 엔지니어로서의 전문 지식을 처음, 처음에는 고위 경영자 및 ITS 비즈니스 부서 책임자가 구인을받은 사람들에게 메시지를 보냈습니다.
"IT 전문가 직책으로 가입하면 귀하가 속한 비즈니스 부서는 인적 자원의 관점에서 KDDI를 포함한 광범위한 고객 회사의 IT 전략을 지원하는 사명을 담당합니다.
우리는 각각의 행동이 당신이 할당 된 직장에서 새로운 바람을 불러 일으키고, 다른 사람들에게 영감을주고, 변화를 가져 오며, 고객의 회사의 비즈니스를 더욱 자극 할 에너지가 될 수 있기를 바랍니다. 내년 봄에 뵙기를 기대합니다! "
다음, ITS 경영청장 시라 카와는 두 명의 대표에게 구직 제안 통지를 전달했으며, 구직 FM카지노가 끝났다.
구인 FM카지노가 끝난 후 참석자와 선임 직원이 참여하여 사교 모임이 열렸습니다. NASA 게임은 여러 그룹에서 의사 소통하는 것 외에도 개별 작업 및 그룹 작업으로 사용됩니다*14TOP
- 1 : NASA가 우주 비FM카지노 모집 테스트를 위해 사회 심리학자와 함께 개발 한 합의 게임. 우주선 오작동으로 인해 달에 대기하는 모선에서 실수로 200km 떨어진 우주 비FM카지노의 설정에서, 남아있는 15 개의 품목은 생존하기 위해 우선 순위가 있습니다.
먼저, 개인 작업을 통해 자신의 생각을 정리 한 다음 그룹 작업 중에 논의하면서 그룹 의견을 구성하십시오. 생존을 가정하는 상황에서는 항목이 겹치는 효과와 외부 공간에서 효과적이지 않은 것들과 혼합되므로 각 항목이 필요한 이유를 정보를 구성하는 것이 중요합니다. 또한 그룹 작업에서 개인의 의견을 존중하고 자신의 생각과 비교하고 의견을 바꿔야합니다. 향후 작업에서 팀은 결과를 달성 할 수있어 게임을 통해 필요한 기술을 경험했습니다.
■ Wakatsuki 부통령이 보낸 비디오 편지는 두 장소의 FM카지노 제안
사회 모임에서 Wakatsuki 부통령은 비디오를 통해 일반 및 IT 전문가 직책에 축하 메시지를 보냈습니다.
"귀하의 구인 제안을 축하합니다. 또한 많은 회사에서 Artius Link를 선택해 주셔서 감사합니다.
나는 오늘 직무를 수행함에 따라 오늘은 모든 사람에게 중요한 날이 될 것이라고 생각합니다. FM카지노에 합류 한 후에는 동료 및 동료로서 걱정과 기쁨을 공유하는 중요한 사람들이 될 것입니다. 오늘은 시작된 날이므로 많이 이야기하고 상호 작용을 심화시킵니다.
또한, 목적 "샬롬토토 목적 및 가치 | 회사 정보 | Altius Link Co., Ltd.' 사회 인프라를 지원하는 회사가 세상을 아름답고 흥미롭게 만들고자하는 욕구를 표현합니다. 일할 때 아름답고 흥미로운 것이 낫다고 생각합니다. 회사에 가입하기 전에 직접 생각하십시오. 4 월에 회사의 유도 행사에서 나머지 학생 생활을 위해 의미있는 삶을 살고 활기찬 분위기를 마련하십시오! "
모든 구인, 모든 직원이 내년 4 월 Artius FM카지노의 일환으로 우리를 만나기를 기대합니다!
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